Отпуск почетному донору

Самое полезное в статье: "Отпуск почетному донору" с комментариями и выводами экспертов. На странице собрана и подготовлена полезная информация по теме. Если у вас возникнут вопросы вы всегда можете обратиться к дежурному юристу.

Как правильно написать заявление на отпуск почетному донору

Как написать заявление на донорские дни образец

После сдачи крови гражданину должны выдать справки установленного образца. Их следует сдать работодателю для подтверждения уважительности причин отсутствия на рабочем месте. Государство старается оказывать этой группе населения различные меры социальной поддержки, предоставлять льготы и т.д.

Заявление на отпуск донорские дни

186 Трудового кодекса РФ

  • Отпуск донорам крови, дополнительный отпуск, как оформить отпуск
  • Образец заявления на отгул за сдачу крови
  • Отгул за донорство
  • Отгул за донорство Руководство отказывает в дополнительном отдыхе, положенном за сдачу крови?

    Это неправомерно. Законодательством установлен ряд социальных гарантий.

    Среди них освобождение от исполнения служебных обязанностей в день проведения процедуры и дополнительный выходной, которым можно воспользоваться в любое удобное время. Кто может быть донором? По собственной воле предоставлять кровь или её составляющие для медицинских, научных и образовательных целей вправе любой гражданин, отвечающий следующим требованиям:

    1. нет противопоказаний для процедуры по состоянию здоровья.
    2. гражданство РФ или иностранное, если лицо находится на территории нашей страны более года в установленном законом порядке;
    3. дееспособность;

    Как оформить приказ донорам на дополнительные дни отдыха?

    , если он: — вышел на работу в день сдачи крови (ч. 2 ст. 186 ТК РФ); — сдал кровь в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день (ч.

    3 ст. 186 ТК РФ). 3. Предоставлять работнику-донору дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови (ч. 4 ст. 186 ТК РФ). 4. Предоставлять почетному донору России ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для него время года (п. 1 ч. 1 ст. 23 Закона N 125-ФЗ).

    В табеле учета рабочего времени дополнительный и другой день отдыха за сдачу крови сотрудника-донора отметьте обозначением «ОВ» – дополнительный оплачиваемый выходной (цифровой код 27).

    Заявление донора о предоставлении дня отдыха

    Независимо от того, освобождался или нет работник от работы за день сдачи крови (в этот день или позднее), ему также полагается дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови.

    По желанию работника такой дополнительный день может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови ().

    ТК РФ гарантирует, что день сдачи крови, а также предоставленный в связи с этим день отдыха подлежат оплате исходя из среднего заработка работника (). Если работник только проходил медосмотр, но кровь не сдавал, от работы в этот день он освобождается, но средний заработок работнику в этом случае не начисляется.

    Обращаем внимание, что оплата дня сдачи крови и последующего дня отдыха производится исходя из нормальной продолжительности рабочего дня, т. е. 8 часов. А потому, если день отдыха донора совпадет с превышающим 8 часов рабочим

    Отпуск донору

    на основании ст. 23 федерального закона от 20.07.2012 № 125-ФЗ “О донорстве крови и ее компонентов”. Если заявление на отпуск работодателем оставлено без удовлетворения, то вам необходимо обратиться с заявлением о нарушении прав в прокуратуру по месту жительства и (или) инспекцию по труду.

    «»1. Доноры, сдавшие безвозмездно кровь и (или) ее компоненты (за исключением плазмы крови) сорок и более раз, либо кровь и (или) ее компоненты двадцать пять и более раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови сорок раз, либо кровь и (или) ее компоненты менее двадцати пяти раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови шестьдесят

    Донорские дни к отпуску

    В таком случае возникает важный вопрос, касающийся того, как присоединить донорские дни к отпуску и как их рассчитать.

    В целом, в отношении доноров действуют следующие правила:

    1. Перед сдачей крови человеку необходимо пройти соответствующее обследование. Если обследование и сам факт сдачи крови будет проходить в разные дни, то оба эти дня будут считаться выходными.
    2. Сотрудник может выйти на работу в день сдачи крови по согласованию с работодателем, но в таком случае ему должен быть предоставлен любой другой день для отдыха на его усмотрение. Исключение касается только сотрудников, чей труд связан с тяжелыми или опасными условиями. Таких людей в день забора крови вызывать на работу запрещено.
    3. В случае если забор крови происходит в выходной, праздничный или отпускной день, то работодатель должен предоставить сотруднику еще один день для отдыха.

    Итак, согласно законодательству, сотрудник имеет право на еще один день отдыха после донорского дня.

    Донору не дают отпуск

    Мотивы работодателя могут быть различными, но факт остается фактом, и если работник желает свои права защищать, то имеет на это полное право.Первый вариант — объяснить работодателю, что он неправ, и договориться полюбовно.

    Распечатываете норму Закона о донорстве в части предоставления отпуска в удобное время года и с этим набором идете к работодателю.

    Можно еще ознакомить работодателя с мерой административной ответственности за нарушение трудовых прав ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, но скорее всего это будет лишним.Если договориться не получается, то приступаем ко второму варианту.Во-первых,

    Как оформить донорские дни по трудовому кодексу и что нужно знать

    Во избежание таковых, были сопряжены права доноров и Трудовой кодекс РФ. Этому моменту была уделена одна статья (ст.

    186 ТК РФ). Внимание! Нужно указать на то, что донорскими днями считают два дня – это непосредственный день забора биологического материала и второй, идущий следом за ним день. В соответствии с законодательством донор имеет полное право получить два отгула:

    1. 1 день – это день непосредственного забора крови или его компонентов;
    2. 2 день – это день после дня забора крови.

    Если человек, сдавший кровь принимает решение в этот же день отправиться на работу, то он имеет полное право использовать свои отгулы в любой другой промежуток времени.

    Также донор может рассчитывать на присоединение их к оплачиваемому отпуску.

    Их можно брать в любое время, также к ним относят и праздники и выходные. Еще специалисты отмечают, что донорские дни входят в льготный стаж, тем не менее, этот момент следует уточнить у работодателя индивидуально.

    Почетный донор отпуск

    Разделение отпуска на части любому работнику возможно только с его согласия.

    [2]

    . Если соглашение сторон по этому вопросу не достигнуто, разделение незаконно. А ежегодный отпуск Почетному донору должен быть уже запланирован графиком отпусков в удобное для него время в полном объеме.

    , ст. 23 Федерального закона от 20.07.2012 N 125-ФЗ (ред.

    [3]

    от 25.11.2013) «О донорстве крови и ее компонентов» Подписаться на уведомления Мобильноеприложение Мы в соц. сетях

    Читайте так же:  Как использовать материнский капитал на покупку квартиры

    © 2000-2019 Юридическая консультация онлайн 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов.

    Льготы донорам. Льготы почетным донорам России

    Законом РФ № 5142-1, а также Трудовым Кодексом РФ ст. 186 ч. 1 предусмотрены льготы донорам крови и ее компонентов. Они заключаются в предоставлении оплачиваемых дополнительных дней отдыха и других привилегий. Об этом более подробно пойдет речь в статье.

    Дни отдыха за сдачу донорской крови

    В день кровосдачи работник освобождается от труда, а также он получает еще один день отдыха, который имеет право потратить, когда захочет, или добавить его к ежегодному плановому отпуску. Для этого дается справка формы 402/у.

    В день кровосдачи по соглашению с работодателем работник может выйти на работу, тогда взамен этого дня ему обязаны предоставить любой иной оплачиваемый день отдыха. Если же донор работает в условиях опасного труда (вредных производств), то в день кровосдачи он должен быть освобожден от работы, и ему предоставляется оплачиваемый выходной день. В случае если кровь сдается в период отпуска или в законный выходной день, то донору предоставляется любой другой оплачиваемый день отдыха. Эти дни работодателем оплачиваются по среднему заработку.

    Человек, сдавший безвозмездно кровь не менее 40 раз, получает статус и знак «Почетный донор». Льготы для этой категории граждан предусмотрены нашим законодательством. Некоторые регионы предоставляют почетным донорам и собственные привилегии, не предусмотренные федеральным законом.

    Возможные проблемы

    Льготы донорам, связанные с предоставлением им выходных дней, защищены законом, но на деле часто бывает, что работодатель отказывается предоставить выходные в те дни, когда это нужно работнику. Обычно они ссылаются на нехватку персонала. Но это уже проблемы работодателя, а не донора. Дни отдыха за кровосдачу предусмотрены законом РФ, а также подтверждены ТК РФ, поэтому работник может взять выходной в любой день, когда ему это надо, а не тогда, когда может дать работодатель. Добавить эти дни к ежегодному отпуску или взять другие выходные дни — это решает работник, а не его работодатель.

    Бесплатное питание

    Федеральным законом № 125 предусмотрено бесплатное питание для доноров в день кровосдачи. Эти льготы донорам могут быть заменены на денежную компенсацию. Это предусмотрено приказом Минздрава России. Сумма этой компенсации за бесплатное питание составляет 435 рублей независимо от объема сданной крови.

    Льготы и выплаты донорам

    Доноры имеют право сдать кровь или ее компоненты и за плату, но в этом случае они не учитываются для получения звания почетного донора.

    • Если донор имеет редкий фенотип или отсутствует один из антигенов эритроцитов, то плата за сдачу 450 мл крови (одну порцию) составит 800 руб. Это предусмотрено приказом Департамента здравоохранения Москвы № 414.
    • Этим же приказом предусмотрена оплата за сдачу компонентов крови методом афереза (выделения отдельных компонентов крови). Сумма оплаты составляет за порцию плазмы 600 мл — 1500 рублей, эритроцитов — 2500 руб. и тромбоцитов — 3500 рублей.

    Донорам, которые предпочитают сдавать кровь за деньги, бесплатного питания не положено.

    Почетный донор

    Как получить статус «Почетный донор»? Льготы для данной категории людей устанавливаются на федеральном уровне и установлены ФЗ № 125. Они предоставляются как государством, так и работодателем или учебным заведением.

    Чтобы получить статус «Почетный донор», необходимо в отделениях переливания крови (ОПК) пройти процедуру бесплатной донации:

    • Цельной крови и ее компонентов не менее 40 раз.
    • Плазмы крови не менее 60 раз.
    • Если донор сдавал цельную кровь не менее 25 раз, а затем начал сдавать плазму, то общее количество донаций для получения звания «почетный донор» должно быть не менее 40 раз.
    • Если донор сдал цельную кровь или ее компоненты менее 25 раз, а потом переместился в категорию доноров плазмы, то ему для получения права награждения необходимо добирать общее количество донаций до 60 раз.

    Донорство клеточных компонентов, таких как эритроциты и тромбоциты, приравнивается к сдаче цельной крови. Для получения статуса почетного донора одного факта кровосдачи мало, необходимо его подтвердить документально. После получения его льготы почетного донора России действуют на всей территории РФ. Как получить этот статус?

    • Региональные органы здравоохранения представляют кандидатуру к награждению. Основанием для этого служит документально подтвержденный факт кровосдачи необходимое количество раз.
    • Нагрудный знак «Почетный донор России» выдается Минздравом, одновременно с этим устанавливается и одноименный статус. Вся процедура занимает приблизительно 1,5 месяца.
    • Вручается удостоверение и знак почетного донора органами региональной власти.

    В Москве по действующей региональной системе для получения звания и знака «Почетный донор Москвы» достаточно бесплатно сдать донорскую кровь 20 раз, а плазму — 30 раз.

    Почетный донор. Льготы 2015 г.

    Доноры имеют право на некоторые привилегии. Выплаты и льготы почетным донорам предусмотрены действующим законодательством и сводятся они к следующему:

    Льготы почетного донора России утверждены федеральным законом и действуют во всех регионах РФ. Лица, получившие звание почетного донора СССР, могут претендовать на такие же льготы донорам России.

    Региональные льготы для почетных доноров

    Отдельные регионы могут предлагать собственные программы донорского развития. В этом плане Москва демонстрирует хороший опыт и предоставляет дополнительные льготы донорам. Но в большинстве случаев дополнительные региональные привилегии почетные доноры могут получить только в том случае, если продолжают сдавать кровь безвозмездно. Так, человек имеющий звание «Почетный донор», льготы получит при условии:

    • Кровосдачи не менее 3 раз в год.
    • Сдачи плазмы не менее 7 раз в год.

    Итак, обладатели нагрудного знака «Почетный донор Москвы» кроме льгот, предусмотренных федеральным законом, имеют еще ряд привилегий:

    • Имеют право бесплатно пользоваться всеми городскими видами транспорта (кроме такси обычного и маршрутного).
    • Зубопротезирование за счет средств городского бюджета. Это возможно при условии наличия медицинских показаний.
    • Оплата услуг ЖКХ в размере 50% от стоимости в пределах социального стандарта жилплощади.
    • Оплата лекарственных средств, приобретаемых по рецепту врача, в размере 50% от стоимости.

    В Москве такие льготы действуют с 2008 года, некоторые изменения они претерпели в 2014 году и сейчас существуют в таком виде, как описано выше.

    Как стать донором?

    Для донорства есть некоторые возрастные ограничения. Донором можно стать только после 18 лет, а верхнюю границу возраста донора определяет врач отделения переливания крови. Для того чтобы стать донором крови, нужно пройти медицинское обследование и сдать некоторые анализы. Кроме того, необходима прописка или регистрация в населенном пункте, где собираетесь сдавать кровь.

    Отпуск для почетного донора россии

    Понимая и принимая позицию работодателя, мы все-таки остаемся на стороне работника. И считаем, что отпуск почетному донору должен быть предоставлен по его желанию в удобное время вне зависимости от графика отпусков.

    Работникам, сдавшим кровь, её компоненты предоставляются гарантии и компенсации, установленные законодательством Российской Федерации. Гарантии и компенсации донорам предусмотрены статьей 186 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ), федеральным законом от 20.07.2012 № 125-ФЗ “О донорстве крови и ее компонентов” (далее – закон № 125-ФЗ).

    Читайте так же:  Когда в организации создается комиссия по охране труда – условия создания, состав

    Доноры, сдавшие кровь или ее компоненты определенное количество раз, могут быть удостоены нагрудного знака «Почетный донор России».

    При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

    Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, Часть 4 ст. 123 ТК РФ устанавливает, что отдельным категориям работников ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. ФЗ 125-фз предусмотрено, что отпуск почетному донору предоставляется по его желанию в удобное время, поэтому вы имеете право на перенос очередного отпуска Федеральный закон «О донорстве крови и ее компонентов» от 20.07.2012 N 125-ФЗ ст 23 (ред. от 07.03.2018)

    Уважаемый Михаил! Согласно Трудового кодекса РФ ПОЧЕТНЫЙ ДОНОР обладает правом на перенос ежегодного отпуска, утвержденного в графике приказом работодателя, на другой срок. Такое право есть также у отдельных категорий граждан, напр.

    Отпуск для почетного донора россии

    Статья 23. Меры социальной поддержки лиц, награжденных нагрудным знаком «Почетный донор России» 1. Доноры, сдавшие безвозмездно кровь и (или) ее компоненты (за исключением плазмы крови) сорок и более раз, либо кровь и (или) ее компоненты двадцать пять и более раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови сорок раз, либо кровь и (или) ее компоненты менее двадцати пяти раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови шестьдесят и более раз, либо плазму крови шестьдесят и более раз, награждаются нагрудным знаком «Почетный донор России» в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, и имеют право на следующие меры социальной поддержки: 1) предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для них время года в соответствии с трудовым законодательством; Статья 124.

    Отпуск для почетного донора россии в 2018 году

    Для получения звания «Почётный донор» сдающий кровь человек должен соответствовать следующим требованиям:

    • он обязан заниматься донорством на регулярной основе;
    • при сдаче только одной плазмы она должна быть откачана не менее 60 раз;
    • только одну кровь (без плазмы) необходимо сдать не менее 40 раз;
    • совокупное количество посещений донорского пункта составляет не менее 60-ти (35 раз для сдачи плазмы и 25 – крови);
    • общее количество таких процедур должно быть не менее сорока (с учётом того, что кровь сдавалась не менее 25-ти раз).

    [1]

    Компенсационные выплаты положены и тем донорам, которые получили свой статус еще при СССР

    Все постоянные доноры, подпадающие под оговоренные выше условия, могут рассчитывать на льготы или на предоставление законных компенсаций, выплачиваемых в рамках социальных гарантий.

    Подробнее узнать о том, как стать почетным донором России и получить полагающиеся льготы, вы сможете из видео:

    Какие документы нужны для оформления звания почетного донора России

    Для присвоения звания потребуется следующий пакет документов:

    • паспорт, удостоверяющий вашу личность;
    • индивидуальная учетная карта (она есть у каждого донора);
    • справка, подтверждающая необходимое количество сеансов сдачи биоматериалов.

    Когда вам будет присвоено звание почетного донора, вы получите соответствующие льготы и выплаты, обратившись в Управление социальной защиты по месту проживания.

    Дополнительная информация по донорству в России: какие выплаты вам предоставят в 2019 г.

    Отпуск для почетного донора россии те рф

    Заявки принимаются КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

    Спасибо, что посещаете наш ресурс «Льготный эксперт»

    Такие заболевания как: сниженное зрение от минус пяти и более диоптрий, сифилис, люди с удаленными органами, гепатиты А, С, В, ВИЧ, а также с другими тяжелыми заболеваниями не могут быть допущены к сдаче крови. Человек, перенесший простудное заболевание должен ждать около тридцати дней. Если были поставлены прививки, то срок ожидания от трех до шести месяцев.

    Летняя акция! Бесплатная консультация!

    До того, как заняться непосредственно сдачей крови, человек обязан исключить из употребления в пищу жирное, острое, яйца и молочные продукты, не есть масло, жаренное и копченое.

    После осуществления процедуры донорства, человек получает справку о том, что он является донором и уже может воспользоваться денежной компенсацией на обед в размере 5% скидки.

    Для оформления льгот со званием «Почетный донор» необходимо обратиться в министерство здравоохранения и социального развития и предъявить документы. Министерство в течение сорока пяти суток будет рассматривать и изучать вашу заявку, затем оно примет решение о награждении или не награждении человека статусом «Почетного донора».

    Список документов

    Необходимы для получения статуса:

    • медицинские справки, подтверждающие то, что вами осуществлялась сдача плазмы или крови;
    • паспорт.

    Для получения ежегодной выплаты необходимы:

    Порядок награждения нагрудным знаком устанавливается Правительством Российской Федерации.

    Отпуск почетному донору России предоставляется в особом порядке, предусмотренном законодательством

    Часть 4 ст. 123 ТК РФ устанавливает, что отдельным категориям работников ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.

    Пункт 1 ч. 1 ст. 23 закона № 125 -ФЗ устанавливает предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска почетному донору в удобное время года в соответствии с трудовым законодательством.

    Норма, закрепленная в законе № 125-ФЗ, является несколько абстрактной и хорошо, что отсылает нас к трудовому законодательству. Иначе доноры могли столкнуться с проблемами в виде вредных работодателей. Посудите сами. Норма говорит, что отпуск предоставляется в удобное время года.

    Учтите, что этим правом донор может воспользоваться до того, как будет составлен и утверждён график отпусков в вашей организации.

    • Преимущественное право на получение путёвки в санатории на лечение и отдых.
    • Законный выходной в день забора крови, причём – с сохранением ЗП за него (правда, в среднем размере). Это закреплено в статье 165 ТК РФ, которая подразумевает, что донор выполнял общественно важную деятельность. Он также получает право на ещё один выходной день (тоже оплачиваемый), который может использовать в любое время (например, присоединить к отпуску).
    • Дополнительный выходной день.
      Он предоставляется в соответствии со статьёй 186 ТК РФ (а также Приказом Минздрава 364), в которой зафиксировано, что в день прохождения мед обследования (т.е.

    Льготы донорам крови в 2017 году представляют собой:

    • два дня отдыха оплачиваются (любые сутки на выбор на донацию);
    • отличительный значок «Почетный донор», который правительство России выдает людям за сдачу крови безвозмездно. Он наделяет человека, сдавшего кровь, ежегодными выплатами и дает некоторые льготы донорам;
    • путевка в санаторий вне очереди отпускается донору, сдавшему в текущем году две максимальные дозы крови.

    Почетный донор в России

    Чтобы получить звание «Почетный донор России », любому человеку необходимо отдать свою кровь, плазму или какие-то компоненты не взымая за это материальную плату от сорока и более раз. Если компоненты крови, кровь и плазму сдать более 15-ти раз, то также имеется возможность получения статуса.

    Здравствуйте, постоянные и новые читатели! Не так давно я узнал, что мой хороший друг стал почетным донором. По его словам, ему приятно помогать больным, особенно с учетом, что у него редкая группа крови. По сути человек ничего не теряет, зато благодаря ему будет радоваться новому дню чей-то ребенок или его мать, дольше проживет чей-то отец.
    Но доброе дело награждается не только осознанием хорошего поступка, но и выплатами. Давайте же вместе разберемся, кому присваивается звание «Почетный донор России» и какие льготы в 2018 и 2019 гг. можно получить.

    Читайте так же:  Общие понятия и особенности составления коллективной жалобы (образец)

    Как стать почетным донором России: нормативно-правовая база

    Донор — это человек, который прошел медицинское обследование и по результатам сдал кровь или ее компоненты для переливания реципиенту (больному).

    Возможен ли отпуск до истечения шести месяцев со дня устройства на работу для почетного донора?

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Может ли почетный донор получить отпуск до истечения шести месяцев со дня устройства на работу?

    По общему правилу, в силу ч. 2 ст. 122 Трудового кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

    На основании ч. 3 ст. 122 ТК РФ до истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

    — женщинам — перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

    — работникам в возрасте до 18 лет;

    — работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;

    — в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

    Таким образом, исключения из общего правила по порядку предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска содержаться в статьях Трудового кодекса РФ, в том числе в ч. 3 ст. 122, и в других федеральных законах.

    Согласно п. 1 ч. 1 ст. 23 Федерального закона от 20.07.2012 № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов» лица, награжденные нагрудным знаком «Почетный донор России», имеют право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для них время года в соответствии с трудовым законодательством.

    Пэтому лицо, награжденное нагрудным знаком «Почетный донор России», имеет право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для него время года до истечения шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

    Оплата и предоставление донорских дней в 2019-2020 году

    В настоящее время по различным причинам все больше граждан стало сдавать кровь для медицинского использования. Биоматериал крайне необходим больным людям.

    Именно поэтому донорство поощряется государством. Заменить кровь и плазму пока нечем. За сданный биоматериал людям положены определенные преференции.

    Рассмотрим, когда им предоставляются дни отдыха, как производится оплата донорских дней в 2019-2020 году.

    Законодательная база

    Все, что связано с регулированием взаимоотношений работодателя и работника — донора, заложено в действующие нормативно-правовые акты.

    Среди них можно выделить:

    Кто может быть донором

    Согласно законодательству, сдавать кровь могут лица достигшие возраста восемнадцати лет или приобретшие полную дееспособность до достижения им возраста восемнадцати лет, изъявившие добровольное желание сдать кровь и ее компоненты, прошедшие добровольно медицинское обследование и не имеющие медицинских противопоказаний для сдачи крови и (или) ее компонентов.

    Медицинское обследование донора перед сдачей крови и выдача справок о состоянии его здоровья производятся бесплатно.

    Перед забором биоматериала этот человек должен:

    • удостоверить личность посредством паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
    • проинформировать доктора обо всех перенесенных инфекционных заболеваниях, нахождении в контакте с инфекционными больными, пребывании на территориях, на которых существует угроза возникновения и распространения массовых инфекционных заболеваний или эпидемий, об употреблении наркотических средств, психотропных веществ, о работе с вредными и опасными условиями труда, а также вакцинациях и хирургических вмешательствах, выполненных в течение года до даты сдачи крови;
    • пройти медицинское обследование;
    • сдать кровь для определения ее характеристик: группы, уровня гемоглобина и гематокрита.
    • Занесение результатов исследования в карту донора;
    • Врач-трансфузиолог на основании исследований осуществляет допуск к донорства и определяет его вид, а также объем взятия крови и его компонентов;
    • Оформление «Направления на кроводачу, плазмаферез и др.» (форма N 404/у);
    • донор направляется в отделение забора крови и ее компонентов.

    Биоматериал отбирают в таком виде:

    • кровь;
    • плазма;
    • имунная плазма;
    • плазма для фракционирования;
    • клетки крови.

    Если он сдается за плату, то от вида материала зависит его цена. К примеру, в 201 году за 100 мл простой крови платили до 8% от действующего на дату сдачи крови прожиточного минимума, установленного в субъекте РФ,где гражданин сдает кровь . Размер платы зависит от фенотипа крови, и наличия антигенов эритроцитов.

    За клетки крови платят значительно больше:

    • тромбоциты — 35% прожиточного минимума;
    • эритроциты — 25% прожиточного минимума;
    • Лейкоциты — 45% прожиточного минимума;
    • Плазма — 15% прожиточного минимума.

    Каждому гражданину, у которого проведен отбор биоматериала, должны накормить горячими блюдами в медицинском учреждении.

    Данную обязательную преференцию можно заменить денежной выплатой

    в случаях установленных Минздравом:

    • донации крови и (или) ее компонентов с использованием мобильных комплексов заготовки крови;
    • в случае подачи донором письменного заявления о замене бесплатного питания денежной компенсацией;
    • в случае донации крови и (или) ее компонентов в помещениях, предоставленных работодателем.

    Ее размер равняется 5% от установленного прожиточного минимума трудоспособного населения в субъекте, где производится донация крови.

    Предоставление дней отдыха

    Согласно указанной статье ТК работодатель обязан отпустить человека с работы:
    • в день сдачи крови;
    • в день связанный с предварительным медосмотром.

    Если по согласованию с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (исключение — работы с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день недопустим), ему предоставляют по его желанию иной день отдыха.

    Существуют различные варианты организации отбора биоматериала.

    Как правило, люди сталкиваются со следующими нюансами:

    1. Если сдать кровь необходимо срочно, то информировать о походе в больницу руководство не обязательно. Доказательством проведенной манипуляции будет справка по форме:
    • № 401/у — подтверждает факт проведения медицинского осмотра;
    • № 402/у — отбора материала.

    Пропуск работы в данном случае не является прогулом. Но обязательно взять справку в медицинском учреждении и предъявить ее руководству.

    1. Если отбор производился во время больничного или любого отпуска, то этот день не является выходным и не оплачивается. Но работодатель обязан дать человеку еще один (то есть второй) выходной.
    2. В случае когда начальство не разрешает отлучиться со службы для сдачи крови, его мнение можно игнорировать. В данной ситуации закон на стороне человека, решившего помочь ближнему.

    Обязательным актом является информирование руководства о факте донорства путем предоставления справки. Ее следует отдать в отдел кадров для учета.

    Порядок получения выходных

    Как правило, в день отбора биоматериала люди не приходят на работу. Но это правило не является обязательным.

    Вполне допустимо вернуться на рабочее место после сдачи крови. Тогда руководство обязано будет выделить работнику два выходных по желанию.

    Читайте так же:  Нужно ли платить алименты, если отказался от ребенка

    Дополнительные выходные оформляются приказом.

    Для его составления необходимо два документа:

    • заявление работника;
    • справка из больницы (№ 402/у).

    Эти документы служат основанием для издания приказа.

    Некоторые виды трудовой деятельности запрещены в день отбора крови.

    Важно понимать, что законодатель дает возможность донору самостоятельно выбирать, когда использовать выходной за донорский день. Это означает такие варианты:

    • в любой день по желанию;
    • вместе с очередным отпуском.

    В любом случае необходимо написать соответствующее заявление, содержащее просьбу дать выходной за донорство.

    Оплата дней отдыха

    Существенным моментом для работников является заработная плата в донорские дни. Ее начисление подчинено действующему законодательству.

    Это означает, что:

    1. Если кровь сдавалась в рабочий день и человек при этом работал, то его оплатят в размере среднего заработка работника.
    2. Если для акта донорства использовался праздничный период или человек в этот день не работал, то оплата идет также в размере среднего заработка.

    Прикинуть приблизительно, сколько денег дадут за этот выходной можно, если взять начисления за предыдущий год и разделить на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).

    Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

    Замена дня отдыха деньгами

    Ранее по желанию работника администрация была обязана компенсировать ему неиспользованный выходной денежной суммой, равной среднему заработку.

    В настоящее время такие нормы права уже не действуют.

    Согласно действующему законодательству гражданин обязан использовать дни отдыха в течение года со дня отбора материала (дата справки). Потом они «сгорают».

    Если после дня донации работник сменил место работы, то на новом производстве ему не обязаны давать еще один день отдыха. Его следует использовать на том предприятии, где трудился во время отбора биоматериала, либо потребовать компенсацию при увольнении.

    Ответственность руководства

    Иногда граждане сталкиваются с тем, что начальство не желает выполнять законодательство, касающееся донорства. Руководители стараются сэкономить средства и не оплачивать дополнительный отдых.

    В этой ситуации необходимо жаловаться в трудовую инспекцию. Именно эта организация занимается контролем исполнения законодательства в области взаимоотношений тружеников и нанимателей.

    В крайнем случае можно обратиться в суд. Этот орган всегда стоит на стороне донора, выполняющего важную для общества миссию.

    Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

    Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

    Последние изменения

    Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

    Льготы почетным донорам России

    Какие положены льготы почетным донорам России?

    Донором крови и (или) ее компонентов является лицо, которое добровольно сдает кровь и (или) ее компоненты.

    Почетным донором России признается донор сдавший безвозмездно:

    • кровь и (или) ее компоненты (кроме плазмы) сорок и более раз;
    • кровь и (или) ее компоненты двадцать пять и более раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови сорок раз;
    • кровь и (или) ее компоненты менее двадцати пяти раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови шестьдесят и более раз;
    • плазму крови шестьдесят и более раз.

    Льготы почетным донорам России установлены статьей 23 федерального закона от 20 июля 2012 года № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов» (далее — закон о донорстве). Необходимо отметить, что почетным донорам России предоставляются не только специальные льготы, на них в полном объеме распространяются меры социальной поддержки, предусмотренные для обычных доноров.

    Льготы почетным донорам России, предусмотренные федеральным законодательством

    • предоставление ежегодного отпуска в удобное время года;
    • внеочередное оказание медицинской помощи в медицинских организациях государственной системы здравоохранения или муниципальной системы здравоохранения в рамках программы государственных гарантий оказания гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи;
    • первоочередное приобретение по месту работы или учебы льготных путевок на санаторно-курортное лечение;
    • предоставление ежегодной денежной выплаты.

    Предусмотренные льготы почетным донорам России в полном объеме распространяются на лиц, награжденных нагрудным знаком «Почетный донор СССР» и постоянно проживающих на территории Российской Федерации.

    Кроме льгот почетным донорам России, установленных федеральным законодательством, региональные власти могут своими нормативными правовыми актами установить дополнительные меры социальной помощи донорам. В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 10 закона о донорстве к полномочиям органов государственной власти субъектов отнесено проведение мероприятий по организации, развитию и пропаганде донорства крови и (или) ее компонентов.

    Дополнительные меры социальной поддержки требуют дополнительной финансовой нагрузки на регионы, поэтому сказать, что льготы почетным донорам России установлены дополнительно повсеместно нельзя. Традиционно они устанавливаются в наиболее благополучных регионах, например, в Москве, где донорам предусмотрено снижение стоимости коммунальных платежей.

    Отпуск донорам крови в трудовом кодексе

    Поэтому нужно устно уведомить руководство;

    • затем нужно принести справку по форме 401/у, которая будет свидетельствовать о том, что в конкретный день работник проходил медосмотр перед сдачей крови или иного материала.

    На следующий день после прохождения медосмотра и получения соответствующей справки о здоровье работник может сдавать кровь. Писать заявление он также не обязан. Но предупредить своего начальника следует в устной форме. В день сдачи крови на работе сотрудник не обязан появляться. На руках у труженика есть оригинал справки по форме 402/у, которая и является основанием для донорства, оправданием отсутствия на работе в этот день и последующей оплаты. Если же работник решил выйти на работу в этот день, ему необходимо написать заявление на имя работодателя с просьбой допустить его до исполнения основных трудовых обязанностей с определённого времени.

    Правила оформления и использования донорских дней по трудовому кодексу рф

    В день сдачи крови донор обеспечивается бесплатным питанием за счет средств бюджета, осуществляющего финансовое обеспечение организации здравоохранения, занимающейся заготовкой донорской крови (ст. 9 Закона о донорстве). Донору, сдавшему в течение года кровь и (или) ее компоненты в суммарном количестве, равном двум максимально допустимым дозам, предоставляются следующие дополнительные меры социальной поддержки: в течение года — пособие по временной нетрудоспособности при всех видах заболеваний в размере полного заработка независимо от трудового стажа; в течение года — первоочередное выделение по месту работы льготных путевок для санаторно-курортного лечения (ст.
    10 Закона о донорстве).

    Отпуск почетному донору

    Такой работник имеет право отдохнуть сразу же после сдачи или оформить отгул в другой день, когда ему будет удобно. Кроме того, он может присоединить его к ежегодному отпуску.
    В соответствии со ст. 22 Закона № 155-ФЗ, работник, сдавший кровь, плазму или иной биоматериал, имеет право получить в этот день бесплатное питание или же денежную компенсацию в размере 5% от прожиточного минимума, установленного в регионе проживания донора на день сдачи материала. Освобождение от работы в донорский день В ст. 186 ТК РФ сказано, что работник, в тот день, в который он сдаёт свой биоматериал, освобождается от выполнения своих основных трудовых обязанностей.

    Читайте так же:  Оформление и особенности приказ об утверждении инструкций по охране труда – образец. правила ввода в

    То есть он имеет право не появляться на работе по уважительной причине. В локальных актах сказано, что в свой рабочий день каждый труженик обязан присутствовать на своём рабочем месте.
    Отсутствовать он может лишь по уважительной причине.

    Как взять отгул за сдачу крови?

    Для его составления необходимо два документа:

    • заявление труженика;
    • справка из больницы (№ 402/у).

    Эти документы служат основанием для издания приказа. Некоторые виды трудовой деятельности запрещены в день отбора крови.

    Важно понимать, что законодатель дает возможность донору самостоятельно выбирать, когда использовать выходной за донорский день. Это означает такие варианты:

    • в любой день по желанию;
    • вместе с очередным отпуском.

    В любом случае необходимо написать соответствующее заявление, содержащее просьбу дать выходной за донорство.

    Отпуск донорам крови, дополнительный отпуск, как оформить отпуск

    Дополнительный день отдыха Так как, не так много людей могут стать донором, не каждый работодатель знает как себя вести, если у него есть такой работник. Но в рамках кадрового делопроизводства, даже если есть один работник – донор, работодатель обязан вести журнал. В этом документе следует отражать:

    • дату, когда труженик сдавал свой биоматериал;
    • номер справки, подтверждающий этот факт;
    • факт, использовал ли работник положенный ему день отдыха сейчас или оставил его на потом.

    Кроме того, работодатель обязан отразить регламент использования донорских дней на своём предприятии. Например, он может отразить тот факт, что донорские дни используются сразу же или присоединяются к основному отпуску донора.

    Оплата и предоставление донорских дней в 2018 году

    Гарантии донорам по трудовому законодательству

    А вот во время медицинского обследования, если он проводится в отдельный день, труженик от выполнения обязанностей не освобождается. Существуют различные варианты организации отбора биоматериала.

    Как правило, люди сталкиваются со следующими нюансами:

    1. Если сдать кровь необходимо срочно, то информировать о походе в больницу руководство не обязательно. Доказательством проведенной манипуляции будет справка по форме:
    • № 401/у — подтверждает факт проведения медицинского осмотра;
    • № 402/у — отбора материала.

    Пропуск работы в данном случае не является прогулом. Но обязательно взять справку в медицинском учреждении и предъявить ее руководству.

    1. Если отбор производился во время больничного или любого отпуска, то этот день не является выходным и не оплачивается.

    N 364 Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ Кто может быть донором Согласно законодательству, сдавать кровь могут совершеннолетние граждане, имеющие нормальное здоровье и вес более 50 килограмм. Перед забором биоматериала этот человек должен:

    • заполнить анкету и зарегистрироваться;
    • удостоверить личность посредством паспорта;
    • проинформировать доктора обо всех заболеваниях и оперативных вмешательствах, которые с ним произошли в последние полгода;
    • пройти медицинский осмотр;
    • сдать кровь из пальца для определения ее характеристик: группы, уровня гемоглобина и других.

    Донорство разрешено только дееспособным гражданам. Биоматериал отбирают в таком виде:

    Если он сдается за плату, то от вида материала зависит его цена.

    Отпуск донорам крови в трудовом кодексе

    Отгулы при сменной работе Трудовое законодательство гарантирует донорам 2 дня отдыха для восстановления здоровья независимо от того, как построен их рабочий день:

    • пятидневка с 8-часовым рабочим днем;
    • 12-часовые смены (день-ночь) с двумя выходными;
    • сутки через трое.

    В Трудовом кодексе не расписан порядок предоставления и оплаты донорских выходных при сменной работе. Этот вопрос разъясняет Федеральная служба по труду и занятости в письмах № 3287-6-1 от 2009 г. и № 402-6-1 от 2012 г. При сменной работе сотрудникам предоставляются отгулы за сдачу крови в дни, совпадающие с их рабочими сменами. Но продолжительность отдыха, предоставляемого законом, равняется 8 рабочим часам. Если их смена длится дольше (12, 24 часа), недостающее до нормы время они восполняют в виде доработок.
    Дни отдыха за сдачу крови должны быть согласованы с работодателем, проведены приказом с указанием даты, способа оплаты и обоснования льготы. Самый распространенный способ использования таких отгулов – присоединение их к очередному отпуску. Хотя работник может использовать их и в другое время по своему усмотрению. Внимание Донорские дни должны быть использованы в течение 12 месяцев с момента сдачи крови.

    По истечении этого периода льгота становится недействительной. Вторым ограничением подобной льготы является смена места работы.

    Если сотрудник не использовал дни отгулов за сдачу крови на старом месте, новый работодатель вправе не предоставлять и не оплачивать их. Как оформляется донорский день в табеле? Документирование донорских отгулов в табеле зависит от поведения самого донора.

    Оно проводится строго на основании справок, выданных организацией по забору крови.

    Связано это с тем, что сдача крови – это общественно полезное мероприятие. Такой работник имеет право на:

    • использование дополнительного выходного дня сразу же, после сдачи крови;
    • присоединение этого дня к своему основному ежегодному отпуску;
    • использование этого дня (или нескольких дней, так как закон не запрещает суммировать дни отдыха за несколько сеансов забора крови) в любое удобное для него время, без учёта производственной необходимости и взаимозаменяемости сотрудников.

    Так как донорские дни предоставляются исключительно работающим гражданам, то возникает вопрос – а можно ли эти дни «забрать» с собой при увольнении? Нет! Использование дополнительных выходных за сдачу крови или иного биоматериала в пользу других граждан возможно лишь в рамках одного работодателя.

    Донор при каждом взятии донорского материала подлежит обязательному медицинскому освидетельствованию на выявление ВИЧ-инфекции (Правила проведения обязательного медицинского освидетельствования на выявление вируса иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции) утверждены Постановлением Правительства РФ от 13 октября 1995 г. N 1017 // СЗ РФ. 1995. N 43. Ст. 4070). В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день медицинского обследования донор освобождается от работы в организации независимо от формы ее собственности.

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Выход работника в день сдачи крови на работу определяется соглашением между работником и работодателем, которое должно быть оформлено письменно. При этом работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха. Если соглашение не достигнуто, то работник в день сдачи крови на работу не выходит.

    Источники


    1. Курганов, С. И. Комментарий к судебной практике по проблемам исполнения уголовного наказания / С.И. Курганов. — М.: Юрайт, 2015. — 322 c.

    2. Марченко, М. Н. Проблемы общей теории государства и права. Учебник. В 2 томах. Том 1. Государство / М.Н. Марченко. — М.: Проспект, 2015. — 752 c.

    3. ред. Кононенко, І.П. Законодавство про адміністративну відповідальність; Київ: Видавництво політичної літератури України, 2012. — 340 c.
    4. Смоленский, М. Б. Теория государства и права для студентов вузов / М.Б. Смоленский. — М.: Феникс, 2014. — 256 c.
    Отпуск почетному донору
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here